山東海澤重工科技有限公司召開“慶五一”勞模座談會

2025-05-01 08:30:08 點擊數(shù)：

值此第135個“五一”國際勞動節(jié)來臨之際，山東海澤重工科技有限公司在二樓會議室組織召開“慶五一”勞模工匠座談會。會議由公司總經(jīng)理主持，公司勞模工匠代表及部分管理人員參加。 

來自公司不同崗位的勞模工匠，向大家分享講述了自身成長成才經(jīng)歷，大家一致表示在下一步工作中將再接再厲，將勞模精神與工匠精神發(fā)揮到極致，更好的助力公司高質(zhì)量發(fā)展。 

公司總經(jīng)理結(jié)合會議內(nèi)容指出，本次座談會搭建了先進(jìn)典型與青年員工的溝通橋梁，達(dá)到了“傳遞精神、交流經(jīng)驗、凝聚合力”的預(yù)期目標(biāo)。各青年團(tuán)員要以勞模工匠為標(biāo)桿，主動對標(biāo)先進(jìn)、見賢思齊，將座談會上汲取的精神力量轉(zhuǎn)化為實干爭先的行動自覺，在思想淬煉中堅定信念，在崗位歷練中增長才干，在實踐鍛煉中勇?lián)厝?，讓勞模精神、工匠精神成為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的青春動能。隨后結(jié)合當(dāng)前工作提出幾點要求：

一、深化典型宣傳，發(fā)揮勞模工匠的示范引領(lǐng)作用。各部門、車間要構(gòu)建全方位、立體化的典型宣傳矩陣，可以通過事跡報告會、崗位風(fēng)采展示等形式，讓勞模工匠走進(jìn)職工、貼近一線，用樸實生動的語言講述堅守初心、精益求精的匠心故事。要深入挖掘勞模工匠的成長歷程和先進(jìn)經(jīng)驗，以鮮活的事例感染人，以榜樣的力量激勵人，引導(dǎo)廣大職工對標(biāo)先進(jìn)，最終形成"宣傳一個典型、激活一個群體、引領(lǐng)一個行業(yè)"的鏈?zhǔn)椒磻?yīng)。要依托"勞模創(chuàng)新工作室"平臺，搭建技術(shù)成果和先進(jìn)經(jīng)驗的成果轉(zhuǎn)化。

二、對標(biāo)先進(jìn)，傳承精神。“勞模”“工匠”不僅是一份榮譽(yù)，更是一份責(zé)任，青年團(tuán)員要以勞模工匠為鏡，在公司發(fā)展歷程中擦亮奮斗底色。要學(xué)習(xí)他們"干一行"的堅守，在平凡崗位扎根如釘；體悟他們"愛一行"的熱忱，將職業(yè)理想熔鑄為生命信仰；更要踐行他們"精一行"的追求，以精益求精的工匠精神雕琢?xí)r代精品。這些閃耀在勞動者脊梁上的品格光芒，正是青年成長最好的坐標(biāo)系——唯有把每一件小事做到極致，方能在青春的賽道上跑出屬于奮斗者的加速度，讓青春在"勞動創(chuàng)造幸福"的實踐中綻放絢麗之花。

三、立足崗位，實干爭先。不管是勞模工匠還是青年團(tuán)員，要以實干為筆、奮斗為墨，將個人成長坐標(biāo)錨定企業(yè)發(fā)展藍(lán)圖。在車間一線鉆研工藝革新，在項目一線踐行精益管理，在市場前沿洞察客戶需求，始終以主人翁姿態(tài)把企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)轉(zhuǎn)化為每日行動清單。面對技術(shù)攻關(guān)敢當(dāng)"破壁者"，遭遇瓶頸難題勇做"攀登者"，在真刀真槍的實戰(zhàn)中錘煉復(fù)合能力，在急難險重任務(wù)里鍛造擔(dān)當(dāng)鐵肩。用創(chuàng)新思維為傳統(tǒng)工作注入新動能，以釘釘子精神將規(guī)劃藍(lán)圖釘成實景圖，讓個人理想與企業(yè)愿景在雙向奔赴中激蕩出璀璨火花，共同書寫高質(zhì)量發(fā)展的時代答卷。

四、團(tuán)結(jié)協(xié)作，共創(chuàng)未來。構(gòu)建“傳幫帶”長效機(jī)制，是傳承勞模精神、弘揚工匠技藝的重要紐帶，更是推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的動力源泉。通過師徒結(jié)對、經(jīng)驗共享、技藝共研，我們要讓寶貴的專業(yè)智慧與精益求精的工匠品質(zhì)在傳遞中生生不息。這種協(xié)作不僅是對技藝的傳承，更是對敬業(yè)、專注、創(chuàng)新精神的接力。以老帶新、以新促老，在互學(xué)共進(jìn)中凝聚團(tuán)隊合力，為企業(yè)發(fā)展注入持久動能，共同書寫“薪火相傳謀發(fā)展，同心協(xié)力創(chuàng)未來”的嶄新篇章！

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